Du bist Teamplayer*in und arbeitest im Leitungstandem, in dem du deine Stärken gezielt einbringst Du bist überzeugt von Partizipation und förderst die Beteiligung von Eltern und Familien sowie Netzwerkarbeit und Ko-Konstruktion Du bist Change-Manager*in und stellst sicher, dass Kinder die Unterstützung erhalten, die sie benötigen Du bist souverän im Umgang mit herausfordernden Situationen und übernimmst Verantwortung in Krisen, steuerst bedarfsorientiert Krisenintervention, Fallkoordination und Präventionsangebote unter Einbindung vorhandener Ressourcen Du bist ein Kommunikationstalent mit hoher sozialer Kompetenz im Umgang mit Kindern, Team und Familien sowie ausgeprägtem Einfühlungsvermögen Du hast fundiertes Fachwissen und siehst Fort- und Weiterbildungen als berufliche und persönliche Bereicherung Du hast interkulturelle Kompetenzen und Interesse an Diversitätsthemen