Während des Praktikums unterstützt Du die Teams HR Management und HR-Administration im Tagesgeschäft und erhältst interessante Einblicke in die moderne und digitale Personalarbeit Im HRM-Team ist Deine Mitarbeit besonders im People-Service gefragt, in dem die Anliegen der Mitarbeitenden bearbeitet werden Zudem erstellst Du mit digitalen Tools Dokumente und Zeugnisse und unterstützt bei der Prozessoptimierung & Digitalisierung Des Weiteren ist Deine tatkräftige Unterstützung im Projekt Data Analytics gefragt, dessen Ziel es ist, ein Dashboard zur KPI-Steuerung aufzubauen Strategische Aufgaben, wie die Erstellung von Visionen, sind längst nicht mehr nur Aufgabe unserer Geschäftsführung. Bei Hochland ist jeder gefragt und jeder kann Einfluss nehmen, beispielsweise im Rahmen von Kaminabenden mit der Geschäftsführung, offene Fragerunden mit dem Vorstand oder bei Austauschveranstaltungen in kleinen Gruppen.