Ansprechpartner für die gewerblichen Ausbilder und Auszubildenden in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Führen von Ausbildungsgesprächen während der gesamten Ausbildung (Recruiting, Betreuung, Disziplinarmaßnahmen, Übernahme usw.) Netzwerk- und Schnittstellenarbeit zu Ausbildungsverbänden, Kammern, Schulen, Berufsschulen und Vereinen Teilnahme an ausbildungsrelevanten Veranstaltungen Verantwortung für interne Projekte in der Ausbildung - von der Planung bis zur Umsetzung