Führung und Unterstützung: Mitarbeiterorientierte Führung unseres Pflegeteams Beratung des Teams bei fachlichen und organisatorischen Fragen Beratung und Betreuung: Durchführung von Erstbesuchen zur Feststellung des Pflegebedarfs Abschluss von Pflegeverträgen Personalmanagement: Gewinnung, Auswahl und Beurteilung von neuen Mitarbeitenden Pflegeprozesse: Verantwortung für den gesamten Pflege- und Betreuungsprozess Einsatzplanung: Planung und Organisation der Einsätze der Kolleginnen und Kollegen Sicherstellung einer bedarfsgerechten und wirtschaftlichen Personaleinsatzplanung Qualitätsmanagement: Umsetzung und Sicherstellung unseres Qualitätsmanagements, in enger Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagementbeauftragten (m/w/d)