Elektronikerin ­­/­­ Elektroniker­­,­­ Elektromonteurin ­­/­­ Elektromonteur­­,­­ Elektroinstallateurin ­­/­­ Elektroinstallateur oder Elektrikerin ­­/­­ Elektriker (w/m/d)

Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik mit den Schwerpunkten Energie- und Gebäudetechnik oder Betriebstechnik Oder Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroanlagenmonteurin/​​Elektroanlagenmonteur (w/m/d), Elektroinstallateurin/​​Elektroinstallateur (w/m/d) oder Elektrikerin/​​Elektriker (w/m/d) mit anlagenspezifischem Sachkundenachweis. Der Sachkundenachweis in einem der o. g. Gebiete ist Voraussetzung für die Übertragung der ausgeschriebenen Tätigkeiten/​des ausgeschriebenen Arbeitsplatzes Abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Elektrotechnikmeisterin/​​Elektrotechnikmeister (w/m/d) Fachkompetenzen: Mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet von Installationsarbeiten sowie der Störungsbeseitigung an elektrischen Anlagen Gute Kenntnisse der DIN-VDE-Normen sowie Kenntnisse der allgemein anerkannten technischen Regeln Schaltberechtigung für Mittelspannungsanlagen oder Bereitschaft, diese zu erwerben Kenntnisse im Umgang mit Mess- und Prüfgeräten wünschenswert Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (Microsoft Office) wünschenswert Weiteres: Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung gem. Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B sowie die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen Bereitschaft zu Dienstreisen und zur Verrichtung der o. a. Aufgaben im Umkreis bzw. Einzugsbereich des Arbeitsortes Bereitschaft zur Teilnahme an ein- und mehrtägigen Fortbildungsveranstaltungen im gesamten Bundesgebiet Bereitschaft zur Bestellung als verantwortliche Person, u. a. zur Elektrofachkraft sowie zur Übernahme von Verantwortlichkeiten, z. B. der Anlagenverantwortung Bereitschaft, im Bedarfsfall Rufbereitschaften zu übernehmen - auch an Wochenenden Höhentauglichkeit für Arbeiten in großer Höhe Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Gutes Organisationsgeschick Gute Auffassungsgabe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten Gute Kommunikationsfähigkeit Kunden-​/​Adressatenorientiertes Verhalten Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit Gutes Urteilsvermögen