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06.03.2025, MEDICOLEO GmbH
Berlin
Personalreferent (m/w/d)
Aufgaben:
Beratung und Betreuung unserer Führungskräfte sowie Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Bearbeitung aller Personalprozesse von der Einstellung bis hin zum Austritt von Mitarbeitenden einschließlich der administrativen Umsetzung (z. B. Erstellung von Arbeits- und Änderungsverträgen, Aufhebungsverträgen, Kündigungen, Abmahnungen, Bescheinigungen)
Organisation des kompletten Bewerbermanagements
Vorbereitende Aufgaben für die monatliche Entgeltabrechnung und Vorprüfung derselben
Verwaltung der Zeiterfassung und sämtlicher Fehlzeiten
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Interesse und Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Optimierung, Digitalisierung und Weiterentwicklung von Prozessen (KVP)
Qualifikationen:
Abgeschlossene Berufsausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement einschließlich der Fortbildung zum geprüften Personalfachkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung - vorzugsweise im medizinischen Bereich
Grundkenntnisse im Arbeitsrecht
Abrechnungsrelevante lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse für die Entgeltabrechnung
Hohe kommunikative und soziale Kompetenz
Gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte (Word, Excel, Powerpoint)
Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
Berufsfeld
Business Administration
Gesundheits-/Sozialwesen
Finanz-/Rechnungswesen
Verwaltung, Management
Lohn-, Bilanz-, Finanzbuchhaltung
Personalwesen
Personalsachbearbeitung
Personalmarketing, Recruiting
Personalbetreuung/-wirtschaft
Personalmanagement
Bundesland
Standorte