Informationen zur Anzeige:
Organisationsentwickler*in und Prozessmanager*in (m/w/d)
Hannover
Aktualität: 28.05.2025
Anzeigeninhalt:
28.05.2025, Präsident des Landeskirchenamtes der Evangelisch-lutherischen Landeskirche Hannovers
Hannover
Organisationsentwickler*in und Prozessmanager*in (m/w/d)
Aufgaben:
Organisationsmanagement / -entwicklung für das Landeskirchenamt
Projekt- und Multiprojektmanagement
Erstellen von Projektskizzen und Projektanträgen
Überwachung von Ressourcen und des Projektfortschritts
Erstellung von Statusberichten
Fortschreibung des Handbuches zum Projektmanagement
Prozessmanagement
Verwaltungsseitige Begleitung der Digitalisierung in der Hannoverschen Landeskirche
Durchführung von Workshops zur Prozessaufnahme (analog und digital)
Erstschulung neuer Nutzer*innen für z. B. Picture, Session
Vertretungsweise Sitzungsmanagement für das Kollegium des Landeskirchenamtes
Qualifikationen:
Ein abgeschlossenes Hochschulstudium bzw. abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom oder Master) im Bereich Betriebswirtschaftslehre (BWL) mit Schwerpunkt Organisation oder Prozessmanagement, Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik, Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Organisationsentwicklung, Projektmanagement oder verwandte Studiengänge
Erfahrung im Bereich Organisationsentwicklung und Prozessmanagement sowie Projektmanagement und Multiprojektmanagement
Erfahrungen in Digitalisierung und Verwaltungsmodernisierung
Zertifizierungen im Projektmanagement (z. B. PRINCE2, PMP, IPMA) wünschenswert
Erfahrung mit Change-Management-Prozessen
Fähigkeit zu selbstständigem und verantwortungsvollem Arbeiten
Hohe Sorgfalt, Verlässlichkeit und Umsicht
Kommunikations- und Teamfähigkeit, Freundlichkeit, gute Umgangsformen, Konfliktfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Belastbarkeit
Sicherer Umgang mit Anwendersoftware (MS Office etc.) sowie Freude an der Nutzung neuer Softwarelösungen und der Implementierung neuer Anwendungen
Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen zu stellen
Eine Tätigkeit im Kirchenbeamtenverhältnis setzt die Mitgliedschaft in einer Gliedkirche der EKD voraus. Wird die Stelle mit einer Person im Angestelltenverhältnis besetzt, setzen wir ein loyales Verhalten gegenüber der evangelischen Kirche voraus. Von allen Mitarbeitenden erwarten wir, dass sie die evangelische Prägung unserer Kirche achten und im beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.
Berufsfeld
Öffentlicher Dienst, Verwaltung
Informationstechnologie, TK
IT/TK Softwareentwicklung
Behörden, Kommunen
Projektmanagement
Bundesland
Standorte