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Mitarbeiter*in (m/w/d) administrative Partientenaufnahme 03.12.2024 Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Mainz
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Mitarbeiter*in (m/w/d) administrative Partientenaufnahme
Mainz
Aktualität: 03.12.2024

Anzeigeninhalt:

03.12.2024, Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Mainz
Das Zentrum für Orthopädie und Unfallchirurgie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Mitarbeiter*in (m/w/d) administrative Partientenaufnahme

Ihre Aufgaben

  • Administrative Aufnahme der ambulanten Patienten in SAP
  • Abfrage und Anforderung abrechnungsrelevanter Dokumente sowie Kontrolle der Vollständigkeit von Daten und Befunden
  • Einlesen der CDs und QR-Codes
  • Patientenakten scannen und digitalisieren
  • Sicherstellung von allgemeinen Sekretariatsarbeiten, z.B. Postbearbeitung, Telefondienste und Beschaffung von Materialien

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) oder in einem kaufmännischen Beruf
  • Fachkenntnisse in Chirurgie und/oder Neurologie wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit medizinischen Fachbegriffen
  • Belastbarkeit und Flexibilität
  • Gewissenhafte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise im Team und gegenüber Patienten
  • Einfühlungsvermögen, Freundlichkeit, Aufgeschlossenheit
  • Vorkenntnisse im Umgang mit SAP und MS-Office-Anwendungen

Wir bieten Ihnen

  • Mitarbeit und Gestaltungsmöglichkeit in einem interdisziplinären und multiprofessionellen Umfeld
  • Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 5 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
  • Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
  • Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
  • Sehr gute Verkehrsanbindung

Kontakt

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Orthopädie und Unfallchirurgie
Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist
Herr M. Köb, Tel.: 06131 17- 7180.

Referenzcode: 50247121
www.unimedizin-mainz.de

Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte
Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

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